In LA planen Investoren ein gigantisches Riesenrad in Form einer Scheibe. Auf beiden Seiten der Scheibe sind riesige Screenflächen/Videowalls angebracht auf denen Werbung, Animationen, Filme, etc. zu sehen sein werden - und das obwohl sich das Rad ständig dreht, quasi als iPhone-Feature im Grossformat. Das Riesenrad soll Ende 2012, Anfang 2013 fertig gebaut sein. Sicherlich ein ambitioniertes Ziel. Das Riesenrad wird wohl DAS neue Kennzeichen von Las Vegas weltweit werden. Viel Spass mit dem Video

Ausländer rein (in die Unternehmen)! Warum dieser Blogtitel? Weil der demographische Wandel immer mehr zu Bewerbern aus unterschiedlichsten Minoritäten führt. Und die Betriebe hierzulande müssen aus diesem Grund eine Strategie entwerfen, um diese Arbeitnehmer in das Unternehmen miteinzubeziehen und ihnen faire Entwicklungschancen bieten, damit sie ihre Kenntnisse und Fähigkeiten optimal einbringen können. Aber wie schafft man es, ein tolerantes Klima für alle Mitarbeiter zu erzeugen, in der Respekt, Fairness sowie Aufstiegschancen für jeden selbstverständlich sind? In einem lesenswerten Strategiepapier, das wir hier gefunden haben, zeigen drei Personaler auf, wie sie diese Aufgabe erfolgreich gemeistert haben.

Wir haben einen Job im Bereich Suchmaschinenoptimierung (SEO) zu vergeben und suchen einen Mitarbeiter für Linkbuilding/Linkaufbau einer französischen Website. Die Einarbeitung erfolgt in Sinzheim/Baden-Baden, danach kann vom Home-Office aus gearbeitet werden. Im Idealfall kommen Sie aus Frankreich/aus dem Elsass und sind ein native Speaker sowie internetaffin. Mehr zu unserer Stellenanzeigen erhalten Sie auf der Site der Arbeitsagentur unter http://www.goo.gl/84Qf4.

Der Aufsichtsrat der walter services Holding GmbH hat Klaus Gumpp zum Vorsitzenden der Geschäftsführung der walter services Holding GmbH sowie der walter services GmbH gewählt. Die Wahl war nur logisch, da Gumpp schon im März 2011 die Aufgaben des einstigen Vorsitzenden der Geschäftsführung, Dr. Ralf Kogeler, interimistisch übernommen hatte. Deweiteren wurde Dr. Michael F. Keppel gestern zum neuen Vorsitzenden des Aufsichtsrates der walter services Holding GmbH benannt. Keppel, so liess walter services verlauten, verfüge über langjährige Erfahrungen im Bereich Sanierungssmanagement und sei darüber hinaus geschäftsführender Gesellschafters bei der Keppel Managementpartners GmbH, die sich ebenfalls mit Krisemmanagement beschäftig, sowie bei der Cornelius Treuhand Holding GmbH. Der Ettlinger Call-Center Anbieter, der bundesweit ca. 8.000 Angestellte beschäftigt, ist also weiter auf Kurs - ich denke, das sind gute Nachrichten für die Wirtschaftsregion Mittelbaden

Am 21.09.2011 war ich auf der Online-Marketing-Messe dmexco in Köln und man spürte auch hier, dass Internet-Marketing einfach (und zurecht) boomt. Insbesondere SEO (Suchmaschinenoptimierung) und SEA (Suchmaschinenwerbung) stellen halt relativ günstige Marketing-Instrumente dar, die es ermöglichen, sehr zielgenau und ohne Streuverlust Neugeschäft zu generieren -  dies wird auch immer mehr CEO's und Marketing-Verantwortlichen klar. Dieses Jahr waren auf der Koelnmesse gleich zwei grosse Hallen ausgebucht. Mein Eindruck war, dass sich zudem die Zahl der Vorträge stark erhöht hat. Interessant war der Vortrag von Marcus Tober von searchmetrics.com, der den Einfluss von Social Media auf die Suchergebnisse von Google mit seinen vorgestellten Analysen quasi amtlich machte. Da passte es, dass am selben Tag Google Plus (Google +1) für jedermann freigeschaltet wurde und es damit auch dem Letzten klar wurde, dass ab sofort Google's Suchergebnisse zusätzlich von Usern ganz direkt durch ihre Bewertungen beeinflusst werden. Klasse war der smarte Stand von Google, wo es u.a. Vorträge und Infos zur Display-Werbung gab, das ja nun verbessert wurde. Der Stand von Facebook war relativ klein und die Beratung leider (so muss man es sagen) grottenschlecht. Meine Frage etwa zu einem aktiven Facebook-Account wurde nur sehr oberflächlich beantwortet, stattdessen wollte man mir Facebook-Ads verkaufen. Insgesamt gesehen war die dmexco 2011 jedoch wieder eine Reise wert, nachdem ich ja letztes Jahr nicht so überzeugt war. Im Bild unten noch der Stand vom Online-Musiksender tape.tv, dem coolste Stand der Messe, wie ich finde

Nächste Woche läuft fast parallel zur Online-Marketing Messe dmexco, die Personalleitmesse "Zukunft Personal" auf der Messe Köln. Wem es also auf der dmexco zu langweilig wird, kann sich überlegen, einen Abstecher in Halle 2.2 zu machen und sich über die Aus- und Weiterbildung für sein SEO- und SEA-Personal zu informieren - was ja bekanntlich recht schwierig ist. Interessant sind hierbei die e-Learning Anbieter, da das Online-Lernen sicherlich auch eine wichtige Rolle bei der Aus- und Weiterbildung im Online-Marketing spielen könnte. Gerade in diesem Bereich, gibt es so gut wie kein qualifiziertes Personal. Da die meisten Online-Marketer sowieso selber anlernen und ausbilden (müssen), könnte ein e-Learning Kurs zum Thema "Linkbuilding" beispielsweise eine schnelle, kostensparende Möglichkeit sein, seine Mitarbeiter in diesem Bereich fit zu machen. Freikarten zur "Zukunft Personal" gibt es übrigens hier.

Die ehemals vielversprechende Yahoo-Chefin Carol Bartz ist Vergangenheit, vor zwei Tagen wurde sie vom Aufsichtsrat entlassen. Der Aufsichtsrat handelte wohl zurecht, auch sie hat es nicht geschafft an die Erfolge der 90er Jahre (die Zeit vor Google) anzuknüpfen. Die Suchmaschine ist vor allem in Deutschland nachwievor nicht relevant, man bemerkt dies an seinen Website-Besucherstatistiken, in denen Yahoo regelmässig als nur schwache Besucherquelle ausgewiesen wird - auch wenn man dort mit Top-Keywords die Plätze 1 bis 3 belegt. Die Qualität ist einfach zu schlecht, die Surfer merken das und meiden den Such-Service von Yahoo. Darum ist Yahoo auch für eine Suchmaschinenoptimierung (SEO) kein Thema. Auch die News auf der Startseite des Portals sind mehr als schwach - unwichtige Promi-Geschichten werden aufgebauscht und mit pseudo-geheimnisvollen Überschriften versehen. Auf diese Weise werden die verbleibenden User zu Klickvieh degradiert. Yahoo wird nun wahrscheinlich verkauft und der Internetpionier steht wieder einmal vor einem Neubeginn. Ich traue Yahoo nicht zu, wieder ein Top-Player im Suchmaschinen-Markt zu werden, der Technologie-Vorsprung von Google ist zu gross und das Image der Marke ist einfach dahin. Im Bild unten erseht Ihr noch ein Werbegeschenk an uns aus besseren Yahoo-Zeiten.

Yahoo ist kalter Kaffee, Google bestimmt weiterhin die Schlagzeilen

Webmanager ist wieder zurück, der SEO-Urlaub 2011 ist zu Ende. Ab sofort stehen wir Ihnen wieder voll zu Verfügung für alle Disziplinen des modernen Internet-Marketings: SEO (Suchmaschinenoptimierung), SEA (Google AdWords Management) und SMM (Social Media Marketing).

Adria-Strand bei Ravenna

Meeresausblick an der Ostsee

Wer eine Website oder einen Online-Shop im Internet betreibt sollte nicht nur dafür sorgen, dass die Seiten optimal in Google ranken und zahlreiche Aufträge oder Anfragen generieren, sondern auch das Thema Rechtssicherheit berücksichtigen. Denn schneller als man denkt wird man von Wettbewerbern bzw. Anwälten abgemahnt und schon ist man ein paar Hundert Euro oder mehr los. Die IHK Karlsruhe schafft hier Abhilfe und stellt auf ihrer Website ein nützliches, kostenloses PDF über den rechtlich korrekten Auftritt im Internet zur Verfügung. Der Leser erfährt, wie man sein Impressum rechtssicher gestaltet, Vorgaben der Preisangabenverordnung werden genannt, etc.

Ein Change Management (auch "Veränderungsmanagement" oder "Wandlungsmanagement" genannt) erfolgreich durchzuführen ist ja recht schwierig, da in einem Unternehmen umfassende, weitreichende Veränderungen umgesetzt werden sollen. Veränderungsmanagement wird in der Praxis nicht nur um des Zweckes Willen durchgeführt, sondern soll das wirtschaftliche Überleben einer Firma sichern. Der Engpass im Prozess des Change Managements stellen in der Regel die Mitarbeiter dar, welche als "Gewohnheitstiere" Veränderungen kritisch gegenüberstehen. In modernen Unternehmen wird dieser Umstand erkannt und entsprechend früh werden die Stakeholders (also die betroffenen Mitarbeiter) in den Veränderungsprozess miteinbezogen. In einem lesenswerten, kostenlosen Blueprint, das wir HIER gefunden haben, zeigen drei erfahrene Change Manager auf, wie man ein Wandlungsmanagement erfolgreich in Unternehmen umsetzt. Mehr noch: die Experten benennen frühzeitige Indikatoren für die Erfordernisse eines Change Management und erklären, wie die optimale Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Kunden während der Transformationsprozesse gestaltet werden soll.

quelle.de ist seit ca. 1 Stunde (wieder) online und hochoptimiert, so wie es aussieht. Es wäre auch schade gewesen, die Domain zu closen, schliesslich verfügt sie über Tausende von Backlinks. In dem neuen Online-Shop werden Neuartikel von geprüften Verkäufern angeboten aus den Bereichen "Elektronik", "Garten & Baumarkt", "Sport & Hobby" sowie "Wohnen". Wie man "geprüfter Verkäufer" wird, steht leider nirgends. Im Footer steht zwar ein Link "Verkaufen mit Quelle", jedoch führt er nicht weiter, wohl ein Fehler (verweist auf hport.quelle.de). Am Seitenende sieht der Surfer auch, welche Produkte von anderen Käufern aktuell in den Warenkorb gelegt werden. Ungewöhnlich ist, dass die Ottogroup als Betreiber von quelle.de, hier ganz offensiv einen hochoptimierten Text in einer Spalte links von den Produkten aufführt. Bei otto.de undenkbar bzw. auch nicht nötig, da die Site auch so top rankt. Bei den SEO-Texten auf quelle.de hätte sich man ruhig mehr Mühe machen können. Im Shop-Bereich liest sich der Content dann so:

"...So wird morgens zur Körperpflege bereits die elektronische Zahnbürste, der Haarfön, das Glätteisen oder der Rasierapparat benutzt. Bei Zubereitungen in der Küche kommt man ohne Elektronik gar nicht mehr aus. Der Eierkocher, der Toaster, das elektrische Handrührgerät, die Küchenmaschine und das elektrische Küchenmesser sind nur einige Dinge, die viel und gerne benutzt werden. Aber auch andere Küchengeräte und Haushaltsgeräte, wie der Staubsauger, die Waschmaschine, der Trockner oder auch das Bügeleisen sind als elektronische Geräte ein absolutes Muss..."

Durchgängig günstig scheinen die Produkte nicht zu sein. Der Drucker Canon PIXMA IP3600 zum Beispiel ist bei Amazon deutlich günstiger, die Waschmaschinen AEG Lavamat 52630 hingegen ist bei quelle.de sehr preiswert. Bleibt zu hoffen, dass quelle.de jetzt nicht unter dem Besucheransturm zusammenbricht, wie bereits beim letzten Räumungsverkauf Anfang November 2009

War nun gestern schon ein "Schwarzer Montag" (für das Handelsblatt war es einer) oder bekommen wir erst heute einen "Schwarzen Dienstag"? Es sieht nicht gut aus. An den Börsen in London, Frankfurt sowie Tokio rutschen momentan die Aktienkurse immer weiter ab. Wer vorgestern oder gestern noch hoffte, die Anleger behielten die Nerven, wurde heute mit der bitteren Realität konfrontiert. Die Auslöser des Crashs sind bekannt: EU-Kommissionspräsident Jose Manuel Barroso, der erst zwei Wochen nach dem letzten EU-Gipfel, Diskussionen über die Ausweitung des Euro-Rettungsschirms auslöste sowie die Rating-Agentur Standard & Poor's, welche die Bonität der USA in verantwortungsloser Weise herabstufte. Auch die reflexhaften Bekräftigungen von Sarkozy und Merkel, die beschlossenen Euro-Stabilisierungsmassnahmen zügig umzusetzen oder auch die Ankündigung von italienischen Unternehmern, Staatsanleihen kaufen zu wollen, haben nicht gefruchtet. Aber der Unglücksrabe schlechthin in diesem ganzen Spiel stellt für mich der Präsident der Europäischen Zentralbank, Jean-Claude Trichet, dar: Nachdem seine EZB Staatsanleihen von Italien sowie Spanien aufkaufte, um die Nachfrage zu erhöhen (also den Preis bzw. Zins zu stabilisieren), liess er heute verlauten, dass dies für ihn die "schwerste Krise seit dem Zweiten Weltkrieg" sei. Wie kann man nur sowas in der aktuellen Lage in die Welt hinausposaunen? Auf diese Weise werden die Märkte ganz gewiss nicht beruhigt, das Gegenteil dürfte der Fall sein. Trichet erlag hier seiner eigenen Eitelkeit und wollte sich mit dieser Aussage für sein Handeln rechtfertigen und sich gegen seine Kritiker wehren. Offensichtlich ist die heutige politische Klasse absolut nicht mehr fähig, nur einige wenige und nötige klare Ansagen zu machen und darüber hinaus einen kühlen Kopf zu bewahren.

Wie man Top-Personal im Unternehmen hält, zeigt ein interessantes Business-Blueprint auf, das wir HIER gefunden haben. In dem Blueprint erklären fünf erfahrene Manager, wie sie ihre Leistungsträger halten und damit die Performance ihrer Unternehmen weiter stärken. Ich wünsche viel Freude bei der Vermehrung der Erkenntnisse

Wussten Sie, dass der Microsoft-Support für das Betriebssystem Windows XP ab April 2014 eingestellt wird? Das heisst, dass auch keine Updates sowie Patches mehr geliefert werden. Somit macht es spätestens jetzt Sinn, sich mit Windows 7 zu beschäftigen. Aber weiss man auch, ob das neue Betriebssystem etwas taugt, nachdem Windows Vista ja ein Flop war? Diese Frage wird nun einem Analysten-Report speziell über Windows 7 beantwortet, den wir hier im Netz gefunden haben. Der Report, in dem Experten von ihren Erfahrungen und Tests im Detail berichten, ist im Übrigen kostenlos. 

Wenn neue Mitarbeiter nur mangelhaft oder gar nicht in den ersten Tagen eingearbeitet werden, hat man es meistens bereits am Anfang bei ihnen vergeigt. Denn beim Start in einen neuen Job, zählt für viele auch hier der erste Eindruck. Damit Arbeitnehmer gleich von Beginn an motiviert sind und Leistung bringen können/wollen, ist eine professionelle Mitarbeitereinführung unabdingbar. Wie so etwas erfolgreich in anderen Unternehmen umgesetzt wird, erfährt man in einem kostenfreien Blueprint, das ich hier gefunden habe. Ich wünsche viel Spass bei der Lektüre sowie auch bei der Umsetzung